新たな局面を迎える大潮が押し寄せており、頑張る時期です。 3月17日午後、中白物流会社は2026年業務作業会議と第2回第16期従業員代表会議を開催した。会議には同社の経営陣、中間管理職、従業員の代表らが出席した。党委員会副書記兼カジノポーカー総経理の李恵斌氏が会議に出席した。会議は同社党総支部書記で労働組合委員長の陳乾氏が議長を務めた。

会議では、物流会社の副総経理であるLiu Yingjun氏が、同社の2025年の業務完了と2026年の予算内訳指標について報告した。物流サプライチェーン部門、重慶物流会社、三者事業部門の代表者は、「リスクを厳格に管理し、返済に目を光らせ、業界に注力して粗利益を増やす」、「時流に合わせて変化し、果敢に新たな章を切り開く」、「逆境を生き抜き、品質と効率を向上させる」をテーマに交流と共有セッションを実施した。それぞれの事業分野に基づき、2025年の業務実践の成果を共有し、2026年の業務目標に向けた具体的な実施アイデアと厳しい対策を提案しました。

物流会社の李勇総経理は「凡庸に宣戦布告し、生存状況を打破する」と題して同社の業務活動報告を報告した。彼は、現在の運営と開発に存在する問題と欠陥に直接直面しました。同氏は、問題の根本原因を深く分析し、社内事業規模、サードパーティ事業収益の成長、全体的な業務効率、市場競争力、人材報酬制度、事業展開の方向性の6つの側面から改善の方向性を明確にした。同報告書は、2026 年の会社の主要な業務を 8 つの側面に展開し、年間目標を定め、開発の欠点を補い、すべての業務の品質と効率の向上を促進する必要性を強調し、2026 年の業務の発展に向けた指針を示し、方向性を示しました。

党委員会の副書記兼グループのゼネラルマネージャーである李恵斌氏は、物流企業の発展のための5つの要件を提案しました。まず、業務の質の向上に注力しなければなりません、開発のための強固なサポートを構築します。2 つ目は、ビジネス リスク管理の強化です、開発安全の鍵を断固として握っています。3 つ目は、ビジネスの活力の創出に注力することです、開発の新たな勢いを刺激します。第 4 は、腐敗防止と誠実さの取り組みの強化です、誠実さと誠実な仕事の良い雰囲気を作り出します。5つ目は、「資産を大切にして安全を確保し、管理を強化して効率を高める」という開発理念を堅持することですは、企業の高品質な開発を高レベルの安全性で護衛し、持続的かつ安定した運営を保証します。

風も潮も強く、帆が波を打ち破ります。前途は長くて険しく、私たちは馬を運転し、鞭を打つ必要があります。 2026年、物流会社は今回の商談会を新たな出発点として、初志を堅持し、精神を鼓舞し、共に困難を乗り越え、実践的な結果で開発使命を果たし、戦略的焦点を維持し、「逆境と戦う」決意で様々な決定と展開を確実に実行していく。