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12月27日、カジノポーカー第20回第一従業員大会および第11回労働組合員大会がグループ本社2階大会議室で無事開催されました。
9時30分、会議執行委員長のイン・ヤンホン同志が会議の準備会議を主宰した。

(グループ労働組合委員長 イン・ヤンホン)
会議では、代表者らは挙手により「会議の準備に関する報告書」、「第20期労働組合職員代表と第11期組合員代表の資格審査に関する報告書」、「会議執行委員会の推薦リスト」、「第11期労働組合委員会、基金検討委員会、女性労働者委員会の委員の推薦候補者リスト」、「正式な会議の議題」、「会議」を審査し承認した。選挙方法」。

(グループ労働組合事務所の黄英所長は会議の準備と代表資格の検討について会議に報告)

カジノポーカーの第20回第一スタッフおよび第11回労働組合大会の正式会議が、厳粛な「国歌斉唱」の中で開催された。

会議では、グループ第10期労働組合委員会を代表してイン・ヤンホン同志が「カジノポーカーの革新的発展の新たなラウンドを達成するために、明確な目標、努力の集中、従業員の団結と動員による新たな貢献」と題する会議の活動報告を行った。

彼女は、労働組合活動の 4 つの機能から、過去 3 年間の労働組合の主要な活動を要約しました。同時に、私たちは新しい時代において、労働組合の活動においてしっかりと仕事をしなければならないことを深く認識しています:
私たちは党のリーダーシップを意識的に遵守しなければなりません;
それは従業員に深く根付いているはずです;
私たちは中心に集中して全体の状況に奉仕しなければなりません。
新たな状況と要求に直面して、団体労働組合は、労働組合活動の指導的イデオロギーと全体的要求を中心に、中国共産党第19回党大会の精神を徹底的に研究し、現在および将来の活動の5つの重要な側面で新たな突破口を開くよう努めている。
従業員の本来の役割を最大限に発揮し、大きな成果を上げ、新たな飛躍を目指します。
調和のとれた労使関係の維持を強化し、新たな突破口を目指します。
暖かさを生み出し、サポートとケアにおける新たな進歩を目指して努力してください。
勢いを促進し、従業員文化の構築における新たな突破口を目指して努力します。
労働組合自体の建設において革新と改善を図り、新たな突破口を目指して努力する。

(代表者は報告を注意深く聞いていました)

(楊北同志はグループの第10回基金検討委員会を代表して会議に活動報告を行った)
代表による徹底的な審議の後、会議は労働組合委員会の新しいメンバー、労働組合基金検討委員会のメンバー、女性労働者委員会のメンバー、および従業員取締役および従業員監督者の第9回会議のメンバーを選出した。

(投票は秩序正しく進行しています)

(会議の監督者と集計スタッフは整然とした方法で票の集計を実行します)

(主な票獲得者であるチェン・フォン同志はその場でこの会議の選挙結果を発表した)
党委員会書記でグループ委員長の張金松同志は、会議で以前の労働組合の取り組みを全面的に肯定し、グループの近年の改革、調整、変革という主要な活動の成果を代表者に公表した。同氏は、苦労して勝ち取った成果を肯定し、徹底的な調整と変革を実行し、会社の仕事で良い仕事をするという自信と決意を強めた。

同時に、私たちは新しい労働組合委員会と代表に対して 3 つの要件を提案しました。
近年のグループ会社の調整と変革の成果をさらに理解し、考えを統一し、良い仕事をするという自信を高めるために、積極的に代表の役割を果たします。
労働組合の役割を積極的に果たし、従業員を組織して会社の調整・変革活動に参加させ、グループの持続的かつ健全な発展に貢献する。
党組織の役割を積極的に発揮させ、労働組合活動に対する党の指導力をさらに強化し、労働組合組織が活動を遂行するための良好な環境を創出する。
会議終了後、カジノポーカーの新労働組合委員会、労働組合基金審査委員会、女性従業員委員会はそれぞれ第1回委員会を開催し、新労働組合委員長、基金審査委員会委員長、女性従業員委員会委員長を選出し、承認を得るために国有企業労働組合に報告した。
カジノポーカーの新しい委員会が設立される
1カジノポーカー第11期労働組合委員会(名字の画順)
組合委員長:イン・ヤンホン
委員会メンバー:任徳志、チェン・ボー、ウー・ジュン、リー・ビン、ファン・レンレン、ファン・イン
2カジノポーカー第11回労働組合基金検討委員会(姓の字画順)
校長:楊備
委員会メンバー:葉啓韬、胡王紅
3カジノポーカー第11期女性社員委員会(名字の画数順)
ディレクター:黄英
委員会メンバー:王京、黄麗娟
(グループ労働組合)
